МСНС (Пекин) экономического и культурного развития Центра (далее Центр), стремится к промышленным макет, структура промышленности, отраслевых научно-исследовательских политики выпущен при организации обмена обучения и профессиональной системы промышленной политики внутреннего и международного развития новейших информационных и промышленности учебный центр с момента ее создания, проводит повышение общей цели всеобъемлющего качества и социального прогресса и развития услуг, организовали большое число социальных обучение, производственное обучение, обучение и сертификация системы и подготовки кадров, были впечатляющими, большая часть сообщества уважаемым и внимание. Начали предлагать различные уровни учебных программ и семинаров. Центр выступать "Человек Shuren, Wenxing предприятия, управление изменениями, культурные победы," продвинутые концепции, чтобы помочь предприятиям образом, формирование, продвижение корпоративной культуры как свою миссию по возрождению национальной экономики, содействию гражданской культуры, участвовать в мирном подъеме страны Намерение имеет десятки компаний для внутренних корпоративной культуры работает формировать первоначально изучить корпоративную культуру формировании промышленности узоры и мономера персонализированные дороги. Центр поглощающих зарубежные передовые теории управления, в сочетании с конкретными национальными условиями Китая, а также слов, чтобы обсудить создание новой модели управления и системы профессиональной подготовки, высокого качества и эффективности профессиональной подготовки, в целях поощрения и содействия развитию миссии. Центр придерживаться профессиональных услуг, концепция передового опыта, содействие интернационализации предприятий, стандартизация, специализация, стандартизация, подготовка бизнес для бренда, ?центр? объединяет международные и внутренние мульти-дисциплинарную, профессиональный, опытный профессиональный преподаватель объединить свои ресурсы для исследований и R & D, в соответствии с бизнес-потребностями социальными потребностями развития промышленности и систем, представила различные стандартизированные, систематическая, профессиональные и иные прогнозные образование, обучение и семинары проекта. Учебный центр Департамента успешно организованы различные учебные курсы, форумы и семинары более четырехсот тысяч участвующих учреждений, обученный персонал более чем 20.000 человек, развития членов из более чем 1600 человек, на социальные распространение похвалы. Имеет отличную факультет промышленного центра, не только руководство Пекина известных экспертов, ученых, власти, известных элиты делового мира, но и со многими известными экспертами поддерживать тесные контакты, своевременно и регулярно используют средства обучения, в случае необходимости, в соответствии с требуют соответствующих релаксации целевого диапазона, профессиональной подготовки ориентации. Поручило принять экономического отдела правительства, отвечающий за обучение, я считаю, что в будущем мы будем продолжать обогащать ресурсы и техническую поддержку усилиям. Государственные органы на всех уровнях всегда нуждаются в большей поддержке для того, чтобы дать нам возможность расширить и улучшить услуги для населения. Мы искренне и искренне надеемся, что друзья из всех слоев общества и общественные организации работают вместе для лучшего будущего.